ربيع العمر. بقلمي أبوعمر
...............................................
لاشك أن النتيجة التى يحصدها المتعلمين من تعليمهم هى الوظيفة والعمل فى كادر اجتماعى معين.
وفى مصر يرددون مثلا شهيرامفاده
(إن فاتك الميرى اتمرغ فى ترابه) بمعنى اياك أن تفقد الوظيفة الحكومية فهى تأمين لمستقبلك ولنسلك من بعدك، ويقضى الموظف ما يقرب من ثلاثين عام او اكثر بين المكاتب الحكومية إلى ان تاتى الساعة المحتومة وهى لحظة الاحالة إلى التقاعد اى بلوغ سن الستين،
الكل بقول لك توقف انتهى دورك فى الحياة، اترك الفرصة لغيرك، والزم بيتك إلى ان يأتى اجلك وتموت،
العمل لايحتاجك، ادفن ايامك السالفة، واترك الكرسى لغيرك ليجلس عليه، فأنت اخذت زمنك، ارحل عنا بلا رجعة،
ارحل فى صمت وعش حياتك فى هدوء بعيدا عن شد العمل والاوامر والاحكام والروتين،
ها هى النظرة العامة لسن المعاش وهى نظرة خاطئة فليس الخروج للمعاش نهاية المطاف وتقلص الدور الاجتماعى للمرء فى الحياة العامةولا يعنى ان اضع يدى على خدى وانتظر ساعة الاجل المقدرو من الله.
لذا لابد ان يكون تصرف الموظف المحال للمعاش ايجابيا ففى الدول الأوروبية يقولون ان الحياة تبدأ بعد الستين بحيث يبدأممارسته للحياةبعيدا عن القيود الروتينيه ويمارس هواياته التى حرمته الوظيفة منها
كممارسة الرياضة والصحافة والتجارة وغير ذلك
ومن وجهة نظرى لحل هذه المشكلة علينا ان نمنح الفرصة لكبار السن من المحالين للمعاش للمساهمة فى محو الامية فلهم خبرة وباع طويل، وكذلك منحهم جزءا من ارض الصحراء لاستصلاحها وتربية النحل وزراعة الفاكهة والمحاصيل الزراعية وممارسة المهن التى يحبونها، واشباع رغباتهم الأدبيةوالعلمية والاستفادة منهم فى ادارة الاندية الرياضية.
وفى النهاية أقول لكل من احيل للمعاش.....
عليك ان تودع الماضى ولاتترك لحظة ن عمرك دون الاستفادة منها، تخير لك عملا حرا، وفتش بداخلك فكل منا بداخله هواية مدفونة تتطلب البحث عنها لتخرج للنور وبذلك يحق ان يقال (الحياة تبدأ بعد سن الستين )
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق